Posuzování přesčasové práceGarance
28.11.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferNepřetržitý denní odpočinek ve vazbě na dvě zaměstnáníGarance
29.10.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferDalší dohodnutá práce ve zdravotnictví a úprava v kolektivní smlouvěGarance
29.10.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferProblematika tzv. nadúvazkových hodin" odpracovaných zaměstnancem na sjednanou kratší pracovní dobuGarance
2.9.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferDoprovod dítěte v nemocnici při operaciGarance
19.8.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferDohoda o práci přesčasGarance
19.8.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPružná pracovní doba a konto pracovní doby v příkladechGarance
21.7.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferNepřetržitý odpočinek v týdnuGarance
14.7.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferRozvrhování pracovní doby podle zákoníku práceGarance
16.6.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferZákladním pilířem pro poskytování veškerých mzdových náležitostí v souladu s právní úpravou je správné rozvrhování pracovní doby.
Zápočet hodin pro nárok na dovolenouGarance
16.6.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPřestupky z pohledu zaměstnavatele - 5. částGarance
18.5.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferSeznámení zaměstnance s rozvrhem pracovní dobyGarance
17.5.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPřevody dovolené z pohledu pracovního právaGarance
14.5.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPrávní úprava dovolené je obsažena v ustanoveních § 211 až § 223 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, v platném znění (dále jen „ZP”), vychází z principu, že zaměstnanec by měl dovolenou zásadně průběžně čerpat. Ne vždy se však podaří určit dovolenou…
Čerpání náhradního volna při pružné pracovní doběGarance
19.4.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferNepravidelná pracovní dobaGarance
23.3.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferTvorba úvazků pedagogickým pracovníkům na VOŠGarance
22.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferNařízení dovolené při překážce v práciGarance
21.2.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferPřevod dovolené na zotavenou v rozsahu několika hodin do následujícího rokuGarance
13.1.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferŽádost zaměstnance o zkrácení pracovního úvazku a jinou úpravu pracovní dobyGarance
12.1.2023,
, Zdroj: Verlag DashöferNárok na dovolenou při skončení pracovního poměru ve zkušební doběGarance
16.12.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPřesčasová práce u zaměstnance s kratším pracovním úvazkemGarance
15.12.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferUvolnění zaměstnance na dětský táborGarance
18.11.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferMzda s přihlédnutím k práci přesčas v případě mzdových výměrůGarance
22.9.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferMzda za přiměřenou dobu na oddech a jídlo v návaznosti na rozsudek C-107/19Garance
21.9.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferZkrácený úvazek a pružné rozvržení pracovní dobyGarance
15.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferNávštěva psychologické poradny z pohledu překážek v práci na straně zaměstnanceGarance
15.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPřevod dovolené k jinému zaměstnavateli - mzdové řešeníGarance
12.8.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPřestávky v práci a jejich rozvrženíGarance
23.6.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferNepřetržitý odpočinek v týdnuGarance
22.6.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferStřípky z personální praxeGarance
26.5.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferByť v praxi personalistů a mzdových účetních nejde naštěstí o život, chybné vyhodnocení konkrétní situace je může stát čas, nervy a leckdy i peníze. Opakovaně se setkávám s nesprávným pochopením některých zákonných pravidel, a to i tam, kde bych to nečekal.…
Odebrání náhrady mzdy při porušení režimu dočasně práceneschopného zaměstnanceGarance
19.5.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferProplácení přesčasů při zkráceném úvazkuGarance
25.4.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferNávštěva lékaře z pohledu pracovního právaGarance
18.3.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferV životě je poměrně běžnou skutečností, že člověk potřebuje navštívit z rozličných příčin lékaře. U zaměstnance má návštěva lékaře příslušné dopady v kontextu pracovněprávního vztahu, neboť se může jednat o tzv. důležitou osobní překážku v práci na straně…
Pružná pracovní doba a překážky v práciGarance
6.1.2022,
, Zdroj: Verlag DashöferPružná pracovní doba má pro zaměstnance své nesporné výhody. Umožňuje, aby si zaměstnanec mohl organizovat výkon práce podle svých potřeb, protože pracovat pro zaměstnavatele musí výhradně v základní pracovní době, která je většinou stanovena v délce 5 hodin…
Úprava práce přesčas v kolektivní smlouvěGarance
25.11.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferPřevzetí dítěte do pěstounské péče, povinnosti zaměstnance a vliv na nárok na dovolenou na zotavenouGarance
21.10.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferZavedení letního času v letech 2022 až 2026Garance
20.10.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferNa základě nařízení vlády č. 348/2021 Sb. se s účinností od 1. 1. 2022 zavádí letní čas.
Právo odpojit se" z pohledu evropského a vnitrostátního právaGarance
6.10.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferV době koronavirové pandemie celá řada zaměstnavatelů začala u svých zaměstnanců využívat tzv. home office nebo práci na dálku, tedy modely výkonu práce, které mají v porovnání se „standardní" formou zaměstnaní v podobě výkonu práce na pracovišti…
Převod dovolené do příštího rokuGarance
16.9.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferNerovnoměrné rozvržení pracovní doby - vyrovnávací obdobíGarance
21.8.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferCesty do zahraničí a následný výkon práce v době covidovéGarance
22.7.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferEpidemie onemocnění COVID-19 v České republice po určitou dobu ustupovala, s přicházejícími prázdninami, čerpáním dovolené i s uvolněním některých omezujících opatření a s tím souvisejícími častějšími kontakty mezi lidmi začala opět nabírat sílu. Na tuto…
Nepřijmutí dítěte zaměstnankyně do školkyGarance
12.7.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferPříspěvek v době částečné práce (kurzarbeit)Garance
9.7.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferNěkolik měsíců trvalo, než parlament našel shodu na úpravě tzv. kurzarbeitu. Novela zákona o zaměstnanosti, která nově vkládá § 120a až 120f ZZ, které upravují příspěvek v době částečné práce, obecně označovaný jako kurzarbeit, byla uveřejněna v částce 106…
Přestávka na oddech v případě zkráceného úvazkuGarance
8.7.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferČerpání dovolené po částech od 1. 1. 2021Garance
22.6.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferČerpání dovolené po skončení mateřské dovolené po novele zákoníku práceGarance
21.6.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferVýběr z odpovědí na frekventované dotazy k nové úpravě dovolené od 1. ledna 2021 - 3. částGarance
11.6.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferV 1. a 2. části odpovědí na dotazy k nové koncepci dovolené jsme se věnovali převodu nevyčerpané dovolené z předchozího období do roku 2021 z hlediska přechodného ustanovení novely zákoníku práce (dále jen „zákoník práce” nebo „ZP”), podmínkám a délce dovolené…
Zaměstnavatel a očkování zaměstnanců z pohledu pracovního právaGarance
28.5.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferMůže zaměstnavatel požadovat na zaměstnancích očkování, nebo jim ho může dokonce nařídit? Jaké jsou jeho možnosti, když se zaměstnanci očkování nepodrobí nebo jej odmítnou? Porušuje odmítnutím zaměstnanec své povinnosti? To je stručný obsah nejčastějších…
Fond pracovní doby v nepřetržitém provozuGarance
18.5.2021,
, Zdroj: Verlag DashöferVolno po očkování zaměstnance souvisejícího s výskytem onemocnění COVID-19Garance
17.5.2021,
, Zdroj: Verlag Dashöfer