Jak na chyby ve mzdové účtárně - 1. částGarance
29.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Mezi nejsložitější činnosti v oblasti účetnictví patří beze sporu mzdová agenda, protože vyžaduje důkladné znalosti v řadě oblastí – daně z příjmů, zdravotního, nemocenského a důchodového pojištění, sociálního zabezpečení, pracovního práva a odměňování včetně…
Na výletě s deštníkemGarance
25.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Dívat se na svět z nadhledu, není vlastní jen opeřencům. Naučit se to může každý z nás.
Výpověď daná zaměstnancem podle § 51a ZPGarance
24.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Zaměstnanec může dát výpověď z pracovního poměru z jakéhokoliv důvodu nebo bez uvedení důvodu. Výpovědní doba činí, pokud nebyla sjednána mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem delší, dva měsíce a začíná plynout prvním dnem kalendářního měsíce následujícího po…
Cestovní náhrady - komu ano a komu nikolivGarance
15.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Poskytování cestovních náhrad je upraveno především zákoníkem práce. Pro některé osoby však platí i jiné speciální předpisy, přičemž některé z nich odkazují z hlediska poskytování cestovních náhrad na zákoník…
Příběhy k zamyšlení - LiškaGarance
11.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Liška se dívala na svůj stín při východu slunce a řekla: „Dnes chci mít k obědu velblouda.“ Celé ráno pak obcházela, vyhlížejíc velbloudy.
Přestupky z pohledu zaměstnavatele - 2. částGarance
10.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Zaměstnavatelé mají pro zaměstnávání lidí právními předpisy uloženu celou řadu povinností, avšak pouze v případě dopuštění se těch pochybení, která jsou označena za přestupky (dříve nazývané správní delikty), hrozí zaměstnavatelům pokuty a další související…
Zaměstnávání starobních důchodců z pohledu zdravotního pojištěníGarance
2.11.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Je-li pojištěnec jako poživatel – například starobního – důchodu registrován v příslušném kalendářním měsíci u zdravotní pojišťovny v kategorii osob, za které platí pojistné stát (a to i po část tohoto kalendářního měsíce nebo třeba i jen jeden den), má v tomto…
Příběhy k zamyšlení - PoutníkGarance
28.10.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Starý poutník se i přes zimní období vydal na cestu do Himálaje. Tu se spustil déšť. Hostinský se upřímně zajímal: „Ale jak se tam chcete v tomhle počasí dostat, dobrý…
Řidiči referentského vozidla z pohledu pracovního právaGarance
14.10.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Některé pojmy v personální práci používáme tak běžně, že ani nepřemýšlíme nad tím, zda se jedná o právní definici. Platí to i o pojmu „řidič referentského vozidla”, příp. „řidič referent”. Všichni tento pojem známe a zcela běžně používáme. Zaměstnanci i…
Přílišná soběstačnostGarance
12.10.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Určitě znáte písničku „A já sám, vždycky sám…” Někdo si ji nejen prozpěvuje, ale také se jí řídí.
Přestupky z pohledu zaměstnavatele - 1. částGarance
30.9.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Zaměstnavatelé mají právními předpisy uloženu celou řadu povinností. Při porušení některých z nich (zejména těch méně významných), nehrozí zaměstnavateli žádná sankce a takové porušení nanejvýš vytkne inspektor v protokolu o kontrole. Jinak je tomu však…
Hodit se do kliduGarance
9.9.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Paní Veselá zaslechla, jak někdo v montérkách říká známému: „Tak, a teď se hodím do klidu.” V první chvíli ji napadlo, že „házení” a „klid” nejdou dohromady. Pak si ale řekla, že se tím nejspíš míní rychlé uvolnění. Ale jak to…
Zaměstnavatelé a odborové organizaceGarance
7.9.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Příběhy k zamyšlení - Dobrá ránaGarance
2.9.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
V Japonsku zjistil jeden turista při návštěvě golfového hřiště, že většina dobrých nosičů holí jsou ženy.
Zákonné pojištění odpovědnosti zaměstnavatele za vznik pracovního úrazu a nemoci z povolání v příkladechGarance
21.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Pojištění odpovědnosti zaměstnavatele za vznik pracovního úrazu a nemoci z povolání řeší ustanovení § 365 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů, s tím, že do dne nabytí účinnosti jiné právní úpravy pojištění odpovědnosti …
Kontrola vnášení a vynášení věcí na pracoviště a prohlídky zaměstnanců z pohledu pracovního právaGarance
19.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Den spokojenostiGarance
19.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Je úspěch klíčem ke spokojenosti, nebo spokojenost klíčem k úspěchu?
Zaměstnanec a postupy zaměstnavatele ve zdravotním pojištěníGarance
10.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Jednou ze základních povinností zaměstnavatele je odvádět pojistné za zaměstnance ve prospěch té zdravotní pojišťovny, u které je zaměstnanec pojištěn. Proto dotaz na příslušnost zaměstnance ke zdravotní pojišťovně by měl být ze strany zaměstnavatele…
Stravování zaměstnanců v podnikatelské sféřeGarance
7.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Zaměstnavatelé mohou poskytovat svým zaměstnancům daňově zvýhodněné stravování ve třech formách. Nic nebrání situaci, aby se část zaměstnanců stravovala ve vlastním stravovacím zařízení zaměstnavatele, část zaměstnanců obdržela stravenky jako nepeněžní…
Příběhy k zamyšlení - Hodně řečíGarance
7.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Mnoho povyku pro nic, i tak by se dal shrnout přístup některých zaměstnanců.
Nejčastější chyby mzdových systémůGarance
5.8.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
I přesto, že personální strategie může být v každé společnosti jiná, její mzdovou část zpravidla reálně zhmotňuje mzdový systém. V rámci své praxe na pozici expertního konzultanta podnikového poradenství společnosti Trexima, spol. s r. o., mám možnost…
Studium z pohledu zdravotního pojištěníGarance
23.7.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Za studium na středních školách se považuje například studium na gymnáziu, konzervatoři, střední odborné škole, vyšší odborné škole, středním odborném učilišti. Vysoká škola je veřejná, soukromá nebo státní. Státní vysoká škola je vojenská nebo policejní.…
Právní úprava přechodu práv a povinností z pracovněprávních vztahůGarance
22.7.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Pracovněprávní souvislosti státních a ostatních svátkůGarance
27.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
S ohledem na červencové svátky zopakujeme základní pravidla pro poskytování náhrady mzdy či platu za směnu, která zaměstnanci z důvodu svátku odpadla, případně pro kompenzaci za směnu zaměstnancem…
Příspěvky na dovolenou zaměstnanci a rodinným příslušníkům a další „letní" benefityGarance
24.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
V letním období každý zaměstnanec uvítá nepeněžní nebo peněžní příspěvky zaměstnavatele, které mu sníží jeho vlastní finanční náklady vynaložené na rekreaci, realizaci různých tuzemských či zahraničních zájezdů s rodinou, popřípadě vynaložené na různé…
Odstoupení od pracovní smlouvyGarance
23.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
V obecné rovině představuje institut odstoupení od jakékoli smlouvy jednostranné právní jednání jedné ze smluvních stran již uzavřené smlouvy, kterým se tato smlouva, respektive závazek vyplývající z této smlouvy, ruší od počátku (ex tunc) a působí tedy…
Pracovní smlouva a dohody z pohledu zdravotního pojištěníGarance
20.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
K zajištění svých potřeb uzavírají zaměstnavatelé se zaměstnanci buď „klasické” pracovní smlouvy, nebo sjednávají dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr. V následující analýze se mj. zaměříme na podmínky v oblasti pracovněprávní, jakož i na odlišnosti…
Cestovní náhrady při přerušení pracovní cesty z důvodu na straně zaměstnanceGarance
17.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Zákoník práce umožňuje zaměstnavateli povolit zaměstnanci přerušení tuzemské i zahraniční pracovní cesty z důvodu na straně zaměstnance, tj. z jeho soukromých důvodů. Přestože během takového přerušení zaměstnanci cestovní náhrady v zásadě nepřísluší, poskytují…
Příběhy k zamyšlení - CestovatelGarance
13.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Z řady prostředků, které z nás udělají nevítanou osobu, patří vychvalování se k těm účinným a rychle působícím.
Kamerový systém na pracovišti zaměstnavateleGarance
10.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Kamerové systémy se staly běžnou součástí našeho života a nikoho již nepřekvapí, že pracoviště zaměstnavatelů nezůstala výjimkou. Podobně jako i při jiném způsobu monitorování zaměstnanců se při instalaci a užívání kamerových systémů střetávají zájmy…
Specifika zdravotního a sociálního pojištěníGarance
1.6.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Čas od času se objeví názory, že postupy ve zdravotním a sociálním pojištění jsou v podstatě obdobné a žádné výraznější rozdíly mezi nimi nespatřujeme. Je tomu skutečně tak?…
Strach a úzkost a jak na něGarance
30.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Nejprve v čem se tito dva „trapiči” liší. Strach má jasnou a konkrétní příčinu. Naproti tomu úzkost se týká neznámého a nejasného nebezpečí. Strach i úzkost jsou provázeny stresem, zvyšuje se např. svalové napětí, mění se dýchání a zrychluje se tepová…
Střípky z personální praxeGarance
26.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Byť v praxi personalistů a mzdových účetních nejde naštěstí o život, chybné vyhodnocení konkrétní situace je může stát čas, nervy a leckdy i peníze. Opakovaně se setkávám s nesprávným pochopením některých zákonných pravidel, a to i tam, kde bych to nečekal.…
Doplatky pojistného do minimálního vyměřovacího základu zaměstnance ve zdravotním pojištění v příkladechGarance
19.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Podle § 3 odst. 1 zákona č. 592/1992 Sb., o pojistném na veřejné zdravotní pojištění, ve znění pozdějších předpisů (dále jen „ZPZP”), je vyměřovacím základem zaměstnance úhrn příjmů ze závislé činnosti, s výjimkou náhrad výdajů poskytovaných procentem…
Nejčastější chyby při poskytování cestovních náhradGarance
16.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Při poskytování cestovních náhrad podle části sedmé zákoníku práce se v praxi v etapě vyúčtování cestovních náhrad a jejich vypořádání se zaměstnancem vyskytuje řada chyb a omylů. Připomeňme si, o které…
Pozdní příchody a absence z pohledu pracovního právaGarance
13.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Je možné postihovat zaměstnance, který přijde pozdě do práce, anebo odchází před skončením pracovní doby? Případně je možné postihovat zaměstnance i za to, že nedodržuje délku stanovené přestávky v práci a odchází na ni dříve, anebo se z ní později vrací? Je…
Příběhy k zamyšlení - NenásilíGarance
13.5.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Agrese, asertivita, pasivita - trojice, s níž má každý z nás své zkušenosti.
Výjimky z pravidla „3x a dost" pro sjednávání pracovního poměru na dobu určitouGarance
28.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Správný postup při smluvním nastavení spolupráce s OSVČGarance
27.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Při zajišťování své činnosti se můžete dostat do situace, kdy potřebujete spolupracovat také se živnostníky (dále jen „OSVČ”). Tato spolupráce má svá pravidla, která je nutné dodržet, jelikož zákon o zaměstnanosti výkon závislé práce mimo pracovněprávní vztah…
Příběhy k zamyšlení - Návštěvník městaGarance
27.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Poutník procházel prázdnou krajinou a v dálce zahlédl městské hradby. Zaradoval se a přidal do kroku. Když přišel o pár kilometrů blíž, uviděl u cesty sedět starého muže, který se spokojeně vyhříval na kameni a hlídal stádo…
Silné emoce a jak na něGarance
19.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Silné emoce byly užitečné v pravěku. Ve 21. století ale přináší lidem spíš víc problémů než čehokoliv jiného.
Vybrané právní otázky související s výběrovými řízenímiGarance
15.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Sjednání pracovního poměru zaměstnavatele s určitým zaměstnancem předchází výběrové řízení. Jak má zaměstnavatel postupovat a čeho se vyvarovat, aby během něho nedošlo k porušení právních předpisů, je předmětem následujících řádků.…
Výkon práce v bydlišti a stravnéGarance
7.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
S prací v rámci režimu home office souvisí otázka, zda zaměstnanci, který vykonává práci ve svém bydlišti, lze poskytnout příspěvek na stravování a kdy mu přísluší stravné a ostatní cestovní náhrady. Řešení nabízí zejména v bodu 4 § 24 odst. 2 písm. j) zákona…
Příběhy k zamyšlení - Boží počasí, dobré počasíGarance
4.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Ne dění na obloze, ale naše mysl rozhoduje o tom, jaké je dnes počasí.
Ochrana majetkových práv zaměstnavateleGarance
4.4.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Závislá práce zaměstnanců musí být vykonávána za mzdu nebo plat, případně za odměnu vyplývající z dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, a proto zaměstnavatelé mají logický zájem na tom, aby za mzdu nebo plat byla ze strany zaměstnanců řádně vykonána…
Důležitost výše zúčtovaného příjmu ve zdravotním pojištěníGarance
24.3.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Aby byl zaměstnavatel povinen platit pojistné za svého zaměstnance, musí být v některých situacích:
Příběhy k zamyšlení - Krab a jeho matkaGarance
18.3.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Krab žil se svou matkou na dně moře. Matka byla na svého syna velmi pyšná, ale ustavičně ho nabádala, aby byl ještě lepší. Jednoho rána si všimla, že její malý krab běží po mořském dně bokem, tak jako ostatní…
Návštěva lékaře z pohledu pracovního právaGarance
18.3.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
V životě je poměrně běžnou skutečností, že člověk potřebuje navštívit z rozličných příčin lékaře. U zaměstnance má návštěva lékaře příslušné dopady v kontextu pracovněprávního vztahu, neboť se může jednat o tzv. důležitou osobní překážku v práci na straně…
Logaritmická pravítka v násGarance
6.3.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Kromě květů a slunečních paprsků je jaro spojené i s úklidem. Jak se ale zbavit mentálního haraburdí?
Souhlas s vysíláním na pracovní cestyGarance
4.3.2022, , Zdroj: Verlag Dashöfer
Pro některé je možnost pracovní cesty zpříjemněním každodenní pracovní rutiny, pro jiné už jen samotná představa noční můrou. Jak je z pohledu pracovního práva a na co si dát pozor?…