dnes je 16.8.2022

Působení odborové organizace u zaměstnavateleGarance

28.2.2020, JUDr. Jaroslav Škubal, Mgr. Daniel Vejsada, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nejvyšší soud ve svém nedávném rozhodnutí vyslovil poměrně neočekáváný právní názor k okamžiku, ve kterém odborová organizace začíná působit u zaměstnavatele. V tomto článku se tak podíváme na příslušnou právní úpravu a také na to, jaké má výše uvedené…

Platnost kolektivní smlouvy na všechny zaměstnanceGarance

12.2.2016, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Vnitřní předpisy, kolektivní smlouva, pracovní řádArchiv

27.11.2015, Mgr. Jan Vácha, Zdroj: Verlag Dashöfer

Odměna za odpracované rokyArchiv

15.6.2015, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnanecké neplechy - stávkování zaměstnancůGarance

4.6.2013, Mgr. Matěj Daněk, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jedním z nejvýznamnějších práv, které je obecně přiznáváno zaměstnancům, je právo sdružovat se za účelem ochrany svých hospodářských a sociálních zájmů, garantované přímo Listinou základních práv a svobod („Listina”). S tím přímo souvisí další…

Ukončení pracovního poměru se členem odborové organizaceArchiv

15.4.2012, Mgr. Tomáš Liškutín, Zdroj: Verlag Dashöfer

Předsedkyně naší místní odborové organizace použila služební vozidlo společnosti, které během neschválené služební cesty poškodila. Protože se jednalo v šestiměsíční době o další porušení pracovněprávních povinností dané zaměstnankyně, byla jí dána…

„Euronovela“ zákoníku práceArchiv

15.6.2011, Mgr. Zdeněk Schmied, Zdroj: Verlag Dashöfer

Důvodem předložení harmonizační novely zákoníku práce (tzv. „euronovely), je především povinnost transpozice směrnice Evropského parlamentu a Rady 2009/38/ES, o zřízení evropské rady zaměstnanců nebo vytvoření postupu pro informování zaměstnanců a…

POVINNOSTI ZAMĚSTNAVATELE VŮČI ODBOROVÉ ORGANIZACIArchiv

2.12.2009, JUDr. Petra Sochorová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Právní vztahy mezi odborovou organizací a zaměstnavatelem jsou upraveny především následujícími právními předpisy:

Nahrávám...
Nahrávám...