dnes je 9.5.2025

Exekuce u OSVČ pracující zároveň na základě dohody o provedení práceGarance

24.4.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Pro a proti transparentnosti mezdGarance

11.4.2025, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Diskuse o psychologickém dopadu mzdové transparence probíhá většinou o tom, zda na místo pocitů nespravedlnosti, spojených s odlišnými mzdami za stejnou práci, nenastoupí po zavedení mzdové transparence pocity závisti, a to vůči osobám s vyššími příjmy. Při…

Cesta k transparentnímu pracovnímu trhuGarance

27.3.2025, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Nová směrnice EU o mzdové transparentnosti nepředstavuje jen krok ke spravedlivějšímu odměňování a snižování mzdové diskriminace, zejména na základě pohlaví. V ČR je tato direktiva i krokem k nastolení skutečného trhu práce. Trh práce bez mzdové transparence…

Průměrný čistý měsíční výdělek při změně úvazkuGarance

21.3.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Kopie potvrzení o zdanitelných příjmechGarance

20.3.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Co přináší Směrnice EU o transparentnosti v odměňováníGarance

17.3.2025, Doc. PhDr. Ing. Jan Urban, CSc., Zdroj: Verlag Dashöfer

Méně tajemství, férovější odměny za práci. Nové povinnosti zaměstnavatelů a nová práva zaměstnanců. A především nutnost důkladné revize stávajících systémů odměňování. To vše přichází s novou evropskou směrnicí.…

Povinný podíl zaměstnávání osob se zdravotním postižením za rok 2024Garance

3.2.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatel s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru je podle § 81 zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, v platném znění (dále jen „ZZ”), povinen zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši 4 % z celkového přepočteného počtu zaměstnanců…

Změna zápočtu mateřské dovolenéGarance

29.1.2025, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Příspěvek na stravování pro zaměstnance pracujícího na dálkuGarance

29.1.2025, Monika Doleželová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Změna ve výpočtu srážek ze mzdy od 1. 1. 2025Garance

23.1.2025, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

S účinností od 1. 1. 2025 dochází ke zvýšení nezabavitelné částky, která musí být povinnému vyplacena při provádění exekučních srážek z jeho mzdy, a to podle nařízení vlády č. 595/2006 Sb., o způsobu výpočtu základní částky, která nesmí být povinnému sražena z…

Vyslání zaměstnance do Německa a doplatek do německé minimální mzdyArchiv

16.12.2024, Monika Doleželová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Parametrické údaje ve mzdové oblasti pro rok 2025Garance

22.11.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Jako obvykle mapujeme v tuto dobu změny, které ovlivní od příštího roku mzdové výpočty i odvody osob samostatně výdělečně činných.

Změny v exekučních srážkách od 1. 10. 2024Archiv

29.10.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Příspěvek zaměstnavatele na penzijní produkty z pohledu rovného zacházeníArchiv

28.10.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Změna insolvenčního zákona a občanského soudního řádu z pohledu zaměstnavateleGarance

13.10.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákonem č. 252/2024 Sb. dochází k podstatným změnám v zákoně č. 182/2006 Sb., insolvenční zákon, (dále jen „IZ”). Rozšiřují se některé povinnosti zaměstnavatelů, ale i dlužníků. Nová pravidla, která platí od 1. 10. 2024, se vztahují jen na nově schválené…

Příspěvek na stravování v příkladechArchiv

27.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Příspěvek na stravování je jedním z nejčastějších zaměstnaneckých benefitů. Podívejme se, jaké otázky související s jeho poskytováním zaměstnavatele řeší.

Výkon práce nad rámec pracovní náplně a poskytování příplatkůArchiv

27.9.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Nadlimitní příspěvek na stravování z pohledu pojistných a daňových odvodůArchiv

27.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zahrnování odměn nesouvisejících s výkonem práce do průměrného výdělkuArchiv

26.9.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zařazení zaměstnance do platové třídyArchiv

25.9.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Odměňování mzdou - pracovněprávní limity, časté chyby a jejich prevenceGarance

27.8.2024, JUDr. Jan Stránský, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Existuje řada příčin, proč systém odměňování ve firmách neplní své účely. Podívejme se na ty nejčastější a hlavně na způsoby, jak se jim vyhnout.

Přesčasová práce ředitele školyArchiv

22.8.2024, PaedDr. František Havelka, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Odměna za zlepšovací návrh a průměrný výdělekArchiv

26.7.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zásada rovného zacházení při poskytování benefitůArchiv

24.5.2024, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Zvláštní úprava ručení za mzdy, platy a odměny z dohody v subdodavatelských řetězcích ve stavebnictvíGarance

10.5.2024, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

S účinností od 1. 1. 2024 je zákoník práce doplněn o ustanovení § 324a ZP, který transponuje čl. 12 odst. 1 směrnice Evropského parlamentu a Rady 2014/67/EU ze dne 15. května 2014. Podle směrnice mohou členské státy přijmout nediskriminační a přiměřená…

Minimální mzda a náhrada mzdy za svátekArchiv

27.3.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zastupování vedoucího zaměstnanceArchiv

18.2.2024, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnanecké nadlimitní benefity u dohod o pracích konaných mimo pracovní poměrArchiv

16.2.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Změny ve výpočtu srážek ze mzdy od 1. 1. 2024Archiv

4.2.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

S účinností od 1. 1. 2024 dochází ke snížení nezabavitelné částky, která musí být povinnému vyplacena při provádění exekučních srážek z jeho mzdy, a to podle nařízení vlády č. 595/2006 Sb., o způsobu výpočtu základní částky, která nesmí být povinnému sražena z…

Minimální mzda od 1. 1. 2024 v příkladechArchiv

21.1.2024, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Minimální mzda se promítá do řady mzdových institutů. Přiblížíme si lednové zvýšení na několika příkladech.

Proplácení příplatku za práci v noci vedoucím zaměstnancůmArchiv

14.12.2023, JUDr. Eva Dandová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Průměrný a pravděpodobný výdělek - výklad, příkladyGarance

8.12.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Po novele zákoníku práce, kdy je zaměstnavatel povinen poskytovat příplatky za práci v noci, za svátek, sobotu a neděli, příplatek za práci ve ztíženém pracovním prostředí, případně i náhrady příjmu ve výši průměrného výdělku i zaměstnancům pracujícím na…

Nezabavitelná částka v exekuci a insolvenciArchiv

15.11.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Při provádění exekučních srážek, ale i v případě srážek na základě dohod o srážce ze mzdy musí být povinnému z jeho mzdy vyplacena nezabavitelná částka, a to podle ustanovení § 278 zákona č. 99/1963 Sb., občanský soudní řád (dále jen „OSŘ”). Způsob výpočtu…

Příplatek za práci ve svátekArchiv

27.10.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Výpočet průměrného hodinového výdělkuArchiv

14.9.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Odměna při odchodu do starobního důchoduArchiv

18.8.2023, JUDr. Věra Bognárová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Proměny benefitů v současnosti a jejich daňové řešení - poskytování vyšších plnění umožněných zákoníkem práceArchiv

17.8.2023, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zákoník práce, který je založený na filozofii „co není zakázáno, je dovoleno”, umožňuje zaměstnavateli poskytovat nadlimitní plnění zaměstnancům a různá plnění ve formě zaměstnaneckých benefitů. V článku se zaměřím na zaměstnanecké výhody, které přežijí i…

Několik poznámek k peněžitému příspěvku na stravováníArchiv

10.7.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Následující řádky doplňují text článku Peněžitý příspěvek na stravování 2023.

Proměny benefitů v současnosti a jejich daňové řešení - zajištění péče o dítěArchiv

9.6.2023, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

Podpora může mít podobu  provozování vlastní firemní mateřské školy, anebo o poskytování příspěvků zaměstnancům na úhradu pobytu dítěte v předškolním zařízení jiného provozovatele. Dále přichází v úvahu uplatnění slevy na dani z příjmů fyzických osob…

Přiměřená minimální mzda z unijní perspektivyGarance

3.5.2023, JUDr. Jan Vácha, Ph.D., Zdroj: Verlag Dashöfer

Dne 14. listopadu 2022 nabyla účinnosti směrnice Evropského parlamentu a Rady (EU) 2022/2041 o přiměřených minimálních mzdách podmínkách v Evropské unii (dále jen „směrnice o PMM”). Jejím prostřednictvím se evropský zákonodárce snaží naplnit především zásadu 6…

Přestupky z pohledu zaměstnavatele - 4. částGarance

28.4.2023, Mgr. Tomáš Liškutín, Zdroj: Verlag Dashöfer

Proměny benefitů v současnosti a jejich daňové řešení - zápůjčka poskytnutá zaměstnanciArchiv

27.4.2023, Ing. Ivan Macháček, Zdroj: Verlag Dashöfer

V současné době výrazného růstu inflace a zvýšení nákladů na bydlení souvisejících s výdaji na energie řada zaměstnanců spadne do finančních problémů. Do popředí se dostává zaměstnanecký benefit, a to poskytnutí bezúročné zápůjčky zaměstnavatelem zaměstnanci…

Peněžitý příspěvek na stravování v roce 2023Archiv

14.4.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Od 1. 1. 2021 došlo k rozšíření ustanovení § 6 odst. 9 písm. b) zákona č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, v platném znění (dále jen „ZDP”), upravujícího příspěvek na stravování a též ke změně v bodu 4 § 24 odst. 2 písm. j) ZDP, jde-li o daňově účinné výdaje. …

Přeplatek z ročního zúčtování zálohy daně a daňového zvýhodnění a exekuční srážkaArchiv

2.4.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Zaměstnavatelé provádějí na žádost poplatníka roční zúčtování zálohy daně a daňového zvýhodnění za rok 2022 s tím, že přeplatek jsou povinni vrátit nejpozději se zúčtováním mzdy za březen, a to v pravidelném výplatním termínu v měsíci dubnu 2023.…

Čistý příjem, čistá mzdaArchiv

22.3.2023, Ing. Růžena Klímová, Zdroj: Verlag Dashöfer

Nahrávám...
Nahrávám...